מערכת החינוך בהרצליה מתחדשת עם מינויה של שרון כהן למנהלת בית הספר ויצמן, החל משנת הלימודים הקרובה.
כהן, תושבת העיר ואם לשלושה, היא בעלת שני תארים בחינוך והסמכה לניהול בתי ספר. לאורך שנות עבודתה רכשה ניסיון מקצועי עשיר, כאשר את מרבית דרכה החינוכית עשתה דווקא בבית הספר ויצמן – שם צמחה כמחנכת, רכזת שכבה וסגנית מנהלת.
במהלך השנים הובילה יוזמות פדגוגיות וחברתיות, פעלה לחיזוק תחושת השייכות בקרב תלמידי בית הספר והאמינה כי חינוך משמעותי מתחיל בקשר אישי, באמון וביצירת סביבה בטוחה ומעצימה, שבה כל תלמיד ותלמידה מרגישים שרואים אותם ומאמינים ביכולותיהם.
כהן רואה במנהיגות חינוכית תהליך הנבנה מתוך הקשבה, שותפות ועבודת צוות. לדבריה, הצוות החינוכי הוא הכוח המרכזי המניע את הצלחת בית הספר, ועל כן היא שואפת לטפח תרבות ארגונית המבוססת על אמון, יוזמה, שיתוף פעולה והתפתחות מקצועית מתמשכת.
ראש עיריית הרצליה, יריב פישר, בירך על המינוי ואמר: "שרון היא אשת חינוך מוערכת ובעלת ניסיון עשיר, מקצועיות, מסירות וערכים. אני מאחל לה הצלחה רבה בתפקידה החדש ובטוח כי תוביל את בית הספר ויצמן להישגים משמעותיים ולהמשך עשייה חינוכית איכותית."
שרון כהן אמרה עם כניסתה לתפקיד: "אני מאמינה שבית ספר הוא בראש ובראשונה מקום של אנשים. מקום שבו כל ילד וילדה צריכים להרגיש בטוחים, אהובים, שייכים ושיש מי שמאמין בהם. השאיפה שלי היא שכל תלמיד ייכנס בשערי בית הספר ויידע שיש מי שרואה אותו, מאמין בו ומאפשר לו לגלות את הכוחות הטמונים בו.
אני מאמינה שבית ספר איכותי הוא מקום שמאפשר לכל אחד ואחת לצמוח, לחלום, ליזום ולהצליח. הצוות החינוכי הוא הלב הפועם של בית הספר, וכאשר אנשי הצוות מרגישים משמעותיים, מוערכים ושותפים לדרך – הם יכולים להעניק לתלמידים את המיטב ולהוביל יחד חינוך ערכי, איכותי ומצמיח.
אני רואה גם בהורים ובקהילה שותפים מלאים לדרך. באמצעות שיתוף פעולה, אמון והקשבה נמשיך לקדם את בית הספר ולהעניק לכל תלמיד את התנאים הטובים ביותר להתפתח.
בסופו של יום, חשוב לא רק לשאול מה הילד למד היום, אלא גם כיצד הרגיש, במה התקדם, האם הרגיש שייך, עם מי שיחק ועל מה חלם. בעיניי, למידה אמיתית צומחת מתוך תחושת ביטחון, שייכות וקשרים משמעותיים. כשילד מרגיש שרואים אותו ומאמינים בו – הוא פנוי ללמוד, להתפתח ולהצליח."
